被职场边缘化你能坚持多久
在职场被边缘化，工作不分配给我做，对着电脑无所事事，这样的工作还能坚持多久？
在职场被边缘化，工作不分配给我做，对着电脑无所事事，这样的工作还能坚持多久？
人生不如意十之八九，有能力不被欣赏的大有人在，短暂的失意不能成为不作为的理由。不被看重也可能是你的机遇，要做的不是虚度，正好可以调整心态，冷静思考，学习提高自己...很多事情可以做，你所等的只是一个机会，所以抓紧提升自我，一旦机遇来临就可以腾飞自我...兄弟，鹏程万里也是需要充分准备的。。。。
在单位被边缘化怎么办？
第一，被打入冷宫后不被重视还受到排挤；第二，远离核心业务处于自生自灭的状态；第三，逍遥在外无所重任。职场边缘人现象可以通过组织和个人两个层面进行解决：组织层面需要建立和谐的组织文化，让每个人都能够被接纳，不因性格特征的差异而受到歧视。同时，建立科学的人才评价标准，结合每个员工的特点，搭建职业发展的平台，让每个员工都能体验到职业的成功。个人层面，对于没有意识到自己被边缘化的人，是无需解决的，既然能够从当前事业中获得成就感，只要能够坚持自己的目标，未来是可以成功的。
对于自认为被边缘化，又出现不良情绪的人，需要从自我的角度进行调节。
首先，综合分析自身条件和外部环境进行明确的职场定位。盲目羡慕、模仿他人容易让自己迷失方向，从而产生职业挫折感。每个人的条件都有差异，只有能够充分利用自身优势，避免劣势，最终才能取得职业成功。引导自己走出边缘人心态的首要步骤就是理智分析自身条件和外部环境，通过分析找到适合自己发展的道路，树立成功的信心。
其次，调整行为风格，培养良好性格。性格是后天形成的，因而也是可以改变的。可以通过有意识地控制自己的行为，掌握各种有效的处世方法，塑造有利于职场成功的性格特征。
最后，转变职场观念，适应职场环境。对任何人来说，外界环境的改变都是困难的。
边缘化的工作有哪些？
一、体力活类
，有很多体力活，比如外卖，跑腿，打扫卫生，搬运工，建筑水泥工等。这些工作都有一个特点：累。外卖和跑腿需要跑遍全城，水泥工人处理和接触的东西都很重。
但是，这些工作非常机械。他们不要求你有学历，也不要求你有技能。他们只需要听话，做你想做的事。他们做起来很累，但是很适合什么都做不了的人谋生。
二、舒适活类
，没有学历和技能，不仅体力劳动可以胜任，一些安逸的工作也可以胜任。比如保安，地铁安检，流水线上的普工，商店里的销售服务员，收银员等等。
这些工作不需要太多体力，只需要全心全意去做。此外，他们不需要像体力劳动一样每天暴露在阳光和雨水中，而是可以坐在空调房或避雨的地方。比起体力劳动，这些工作更舒服。
三、做学徒
，没有学历和技能，虽然有一份工作可以维持你的生活，但是在职场上，你还是在技能上领先。所以，当你没有学历和技能的时候，学徒是很适合的。一方面可以解决温饱问题；另一方面，它可以在将来把你提升到一个技术水平，并为你的工作增加更多的渠道。
学徒很多，比如厨师学徒，理发师学徒，地摊学徒等等。这些学徒都是技术学徒。许多技术工人需要助手，他们可以在不支付工资的情况下教你技能。这样的学徒，对没有学历没有技能的人是有益的。
学好一门技能，总比跑一辈子强。
四、边缘化的工作
什么是边缘化工作？在很多人眼里，站在阳光下，从工厂、写字楼里进进出出的，才是真正工作的人。但是，也有一些人的工作不为大众所熟悉，也可能被认为是不光彩的。这样的工作叫边缘化工作。
比如火化工作，医院清洁工作等。从事这些工作的人很少向别人提及自己的工作内容。但是这些工作待遇很好，也不要求你有学位或者技能。