高管面对面提什么问题比较有水平
如何跟高管面对面交流？
如何跟高管面对面交流？
交流之前做好问题梳理，了解问题，明白自己打电话要解决那些问题，现在这些问题境况是什么，做一个通盘了解。
作为一名生产管理，老板安排一些杂活给你，如车间的一些活，让你感到压力大，该辞职吗？
首先来说，证明你的工厂不是很大，管理不是特别分工明确的那种，应该是在温州！
假如你到温州的工厂来做管理，管理就是打杂的，除非特别正规的上市公司，一般的工厂管理都是什么事情都要做，并不是你想象中的坐在办公室吹着空调，安排一下就可以了！
老板安排你做一些杂事，有几种可能……第一，确实人手紧张，管理层不用上生产线，人比较自由，所以适合做一些杂七杂八的，保证生产的琐事！第二，老板，有可能考察你，看你有没有管理生产的能力？想做生产管理，你就得对每个生产环节了如之掌，才能安排最优化生产！避免生产中出现，不该出现的问题！
所以，假如不太过分的话，你还是做吧，如果工资各方面都满意，假如是故意刁难，做一些，跟保证生产无关的琐事，那你最好要找老板问清楚！