人才标准体系的四个层次 为什么事业单位高层次人才引进,要求985、211或双一流呢?

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人才标准体系的四个层次

为什么事业单位高层次人才引进,要求985、211或双一流呢?

为什么事业单位高层次人才引进,要求985、211或双一流呢?

您好,中山华图教育为您解答~
一是事业单位很多有科研和教育属性,比如医院,高校,科研单位等,好大学毕业生才能有更高的智商来做研究。
二是事业单位不像公务员是全国统考,所以为了防止过多水分,好的单位把学历和学校作为评选条件,本身就是淋干水分的表现,即使你有关系,起码也得符合基本条件是可用之才。当然事业单位繁多,区别很大,高校,重点高中,科研院所。
三甲医院这种大城市才有的单位是站在金字塔顶端的,小的事业单位诸如街道的社区服务中心,或者县城的农机站,乡镇县城医院,中小学之类就不会有这样的要求了。
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青年人才托举什么级别?

“青年人才托举工程”项目由中国科协于2015年10月立项的国家级青年人才计划,择优支持中国科协所属全国学会或学会联合体具体实施。
该项目采用以奖代补、稳定支持的方式,连续三年资助45万元,大力扶持有较大创新能力和发展潜力的32岁以下青年科技人才,帮助他们在创造力黄金时期做出突出业绩,成长为国家主要科技领域高层次领军人才和高水平创新团队的重要后备力量。截至2020年,项目已执行五届。