面试官让你做自我介绍怎么办
中公教育的自我介绍范文？
中公教育的自我介绍范文？
首先，非常感谢各位面试官，给了我，一个展示自我的机会和平台，来实现我的理想。
我是一个性格开朗，爱好广泛的女孩。从小我就有一个愿望，长大后一定要做新闻的女孩，因此我选择了新闻学专业，大学的四年,给我奠定了扎实的专业理论基础，务实的工作作风还有良好的为人处世能力。
面试官一般会自我介绍吗？
面试官一般不会自我介绍的，如果要介绍，只是很流于形式的一两句话而已，基本上从影视剧中包括从我身边的人的求职经历中看出他们是不会自我介绍的
面试官说“不要紧张，先做个自我介绍吧”，真的是在拉家常吗？
很正常的开头语，不过有经验的面试官，看你比较紧张，他不会这么说，真正跟你聊几句家常，比如哪里人，然后说些你家乡有啥名人或者旅游景点，美食之类，然后才会转过来开始面试。
自我介绍是最基本的，起码要看看你的表达能力和自我包装能力，对吧，哈哈
面试的时候面试官都会要求自我介绍，很多信息简历上都写明了，那口头介绍还需要补充啥信息呢？
面试自我介绍的原因是多方面的。
首先是辨别简历真伪。不少简历都是“包装”过的，但假的就是假的，一旦要口头阐述，尤其是面试紧张环境下就很容易暴露真实的一面。遗漏造假的信息等。
其次是看面试者的语言表达能力。阐述自身优势能否概括和重点突出。以及对岗位的理解。
最后是打开话题。通过面试者自我介绍，方便面试官寻找其中疑点和重点展开提问。尤其有的面试官事先其实并未细看简历，更需要面试者自我介绍时进行诱导和补充。
一般面试自我介绍不需要重复简历内容。而是在介绍完自己基本资料后进一步针对岗位要求，对自身优势进行着重介绍。比如“听了贵单位刚才的介绍/看了贵单位的招聘信息，让我想起我曾经的一份工作”，“我叫***，毕业于**大学**专业，除了简历上的内容，我想着重介绍一下我在……方面的优势/情况/特长……”
自我介绍的要点和简历其实差不多，注意三点即可。最重要一点就是必须围绕岗位要求。这话说起来容易做起来难。因为岗位要求有很多，哪些是核心要求，哪些可有可无，重要程度要把握清楚，需要求职者对岗位又深刻理解，对企业还要有一定认知。这样才能把握重点言之入耳。把握住重点，有经验的可以谈经验，没经验时可以谈体会，可进可退。且容易令人印象深刻。其次是有理有据。即说一个自己特质，必须要有业绩、证书、经历作为“佐证”，才能更令人信服。最后是注意互动。自我介绍一般1-3分钟，根据对方要求进行取舍（这个最好事先准备演练效果才能更佳）。最少不能低于30秒，太少显得你的经历很苍白。在介绍时要注意对方体语反应。比如对方突然打起精神全神贯注时可能表示你说到了重点，对方突然手指敲桌子或抬腕看表说明有点不耐烦等。此时需要适可而止或转换话题。
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