作为团队创意总监我应该怎么做
如何与专业设计师组成设计团队？
如何与专业设计师组成设计团队？
一个团队中的个人与个人之间必然存在着某种联系！
和设计师组成设计团队?你是设计师吗？不是好像也没关系，但你得有价值，你的价值会和他们直接产生联系，让你们成为一个团体。
你可以自己组建，也可以去加入其他人的设计师团队。
大学可能是最好的组建时间，大家都各有一技之长，渴望自己的才能被需要，你们以设计为目标，被共同爱好所相互吸引，聚在一起，成为了一个简单的设计团队。
加入别人的团队，你需要被认可，或者别人推荐，只要你有他们需要的地方。
相信自己，有共同爱好的人无论怎样最后都会走到一起。
首先要看你自己专业不专业，专业也有很多种，也有很多具体的岗位。要看你是for什么业务。
举例：你要做品牌，如果你应聘的是总监，那你首先要有非常好的创意想法，要知道你的想法可以通过什么途径去实现。在让自己的设计团队其他成员去执行实现。
（ps：已经做到应聘总监这个职位的当然软件操作肯定是过关的。技术不好的关系户除外）
如果你应聘的是设计师，那么你的软件操作是要过关的，知道如何实现客户的想法，满足客户的需求。在这同时你要不断的提升自己的审美和创意想法。
当然这也是很大概念的界定，具体还要看个人能力、水准等多方面元素来决定。
创意总监忙不忙？
忙，业务量大的时候，并且业务有一定艰难度
想做创意总监应该报什么专业？
广告或市场营销最沾边，不过有很多创意总监是读其他专业的，比如心理学，经济等。
做创意总监最需要的是创意和洞察力，如果你两方面都比其他人强，你就有机会。不过英语也很重要，除非你只做国内的客户。
如何当上奢侈品创意总监？
首先你得有工作经验 然后人际关系还得好，得有学历，自身素质本事过硬才可以，有才华呀什么的
剪发创意总监和技术总监的区别？
创意总监主要是负责设计的，主要负责发型的设计。技术总监主要是在剪发的技术上负责，但有些店的技术总监的指责除了服务顾客外，还要担负培训员工的职责。至于创意总监和技术总监的技术高低，外人是无法区分的，只有他们自己心里清楚，或者店里的员工才知道，或许水平差不多也有可能。