什么样的同事最容易让人反感
怎样对付自私、爱装而且懒的同事？
怎样对付自私、爱装而且懒的同事？
感谢邀请，随心就好就道不同不相为谋，懂得拒绝就可以了，不需要敌对不需要与人为难，不需要背后指责对方更不要与其他同事聚在一起说别人的坏话，讨厌一个人不需要刻意交好那只会让自己都憎恶自己，保持本心就好
真讨厌公司里有些倚老卖老的同事，但也不知道自己能做什么，一无是处，怎么找工作啊？
倚老卖老的同事的确非常令人厌烦，而且基本上每个公司都有这样的群体。老员工相比于新员工的确会有一些优越感。优越感的放大，就形成了对新员工指手画脚的行为，如果在职场上遇到这种行为，我们该如何应对呢？这里从几个方面做一些分析，供参考。
1.学会说“不”，很多时候，老员工的倚老卖老，就是因为新员工的逆来顺受才逐渐放大的。人善被人欺也是这个道理，所以我们在刚进入一家公司时，虽然说要低调做人，但对一些老员工的蛮横行为要勇敢的说no。让对方知道尊重是相互的。从我们上学开始，被欺负的孩子大多都是不爱反抗的，职场中也是一样。
2.如果只是被老员工欺凌，感觉受了委屈，那么我想这不是换工作理由，首先你要审视这份工作是否真的适合自己，如果这份工作和自己的能力相匹配，有一个较大的发展空间，那么我觉得你还是应该留下来，因为同事关系的处理，不管你到哪家公司都会遇到。能否处理好，也和自身的社交能力有关，这何尝不是一个锻炼自己的机会呢。
3.你也有成为老员工的一天，我们经常会听到一句话，最终我们也活成了自己曾经讨厌的那个人。其实，很多时候是环境塑造了一个人的性格，并不能用简单到善恶去区分，也许在你眼中的坏同事，在其他人眼中也有闪光点呢，只是因为你来的时间不长，相互不了解而已，我就有过这样一个经历，刚入职场时，非常厌烦一个处处和我唱反调的同事，但是后来，我们却成为了默契的工作伙伴。我想也是因为彼此之间的沟通和了解。
同事关系的处理是职场人都要学会的技能。我们虽然做不到让每个人都喜欢自己，但却可以和大多数人保持一个良好的关系。试着提高自己的社交能力，你会发现职场生涯并没有自己想象中的那么困难。