找工作怎么找老板沟通
想找一个比较好合作，大家关系比较好的地方上班，应该怎么样才能找到？
想找一个比较好合作，大家关系比较好的地方上班，应该怎么样才能找到？
比较显而易见的是，这个问题归根到底问的是“工作氛围”的问题。然而比较尴尬的是：在正式入职一家公司之前，我们是无法切身体会到一家公司真正的工作氛围的，这就包括问题中提到的“是否比较好合作”、“大家的关系是否比较好”，但是，我们也能从以下几点着手，大概率地规避一些不符合你要求的公司，从而找到一份工作氛围相对和谐的工作：
第一步，在进行简历投递的时候，做出一个初筛。一般来说，互联网公司由于管理上趋于扁平化，上下级关系显得没那么层级分明；另外，由于互联网公司员工“年轻化”的特点，在一起工作的大部分都是同龄人，你的上级可能也就大你两岁，因此沟通起来可能会更为顺畅，也更能打成一片。所以，在拿不准的情况下，不妨将互联网公司作为首选项。
第二，在收到面试邀请之后，全方位了解一下公司的具体情况。这也是面试的准备工作之一，但大米哥这个时候强调的是：可以通过一些求职平台的论坛，侧面了解一下该公司的工作氛围，如前程无忧的“求职攻略”版块、拉勾网的“言职”版块，都或多或少地了解到一些有用的信息；除此之外，公司面试的评价、官网信息、自媒体平台内容以及短视频平台等，都是可以看出一些端倪的。
第三，去公司参与面试时注意观察，因为这是你入职前离公司最近的一次。在做好了准备工作决定去面试时，可以在面试等候时、面试结束后花一点时间观察和了解一下公司环境，初步体会一下“公司氛围”，人的第一直觉往往是比较准的。
以上。
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想辞工怎么和老板说比较好？
我不适合这份工作
不知道你从事什么行业，公司规模多大，要是一般的平台，自个觉的没前途的，而且自己也下定决心要走的，那就提前十天左右跟老板直接沟通，表明自己离职的决心，说清楚大概啥时走，让老板心里有数，做好交接工作，为公司站好最后一班岗。理由很多，比如:对象在异地，要回去发展 比如你要参加某某考试，回家学习等等，其实理由不伤各自面就行，能做老板的，都是聪明人，都懂，你不用为这顾虑。注意:既然决心了，就不能拖泥带水，老板一说缺人手、公司会未来前景等等，你依然要坚持自己想法，不要含糊，让老板猜你心思就不好了。
要是大平台，自己感觉是因为工作不顺心想逃离，那就请慎重，因为哪里都一样，你不解决当前自己心理问题，到哪儿都会不开心。注意:慎重想好是否真要走，一旦提出，你就很难回头，因为大公司人多，传的快，到时你不走都不好意思，更重要的是让老板对你失去了信任，所以此种情况要想好未来自己发展道路、空窗期经济压力自己能否解决等问题。有准备的人一般都是联系好下一家再提辞职的事，这个过程牛的人有可能会持续半年至一年，中间尽职尽责不漏声色，最后果断提出，办理好各项手续后离职。
不想给别人打工，我要别人给我打工
实是求是，不要用谎言去解决问题
一般来说，都是因为自身原因，离开贵公司~
世界那么大，我想去看看
我觉得我的能力很强，而且我发现贵公司的发展方向与我的发展方向有点不一致，我想去与我能力相符合的公司展现自己的能力。
理由：既能表现出自己的能力很强，也能给老板思考的机会，说不定就被升职加薪了呢。
如果你要是已经规划好后路，那么直接说吧，其实直接一点比扭扭捏捏要好得多