你值得收藏的26个面试问题总结
公益性岗位面试些什么问题?
公益性岗位面试些什么问题?
公益性岗位是城镇公益服务岗位,人员性质纯临聘合同制。
由地方财政预算拔付工资。
公益性岗位公资较低,一般都是按当地最低工资匹配。重点解决的是下岗职工再就业和回乡未及时找到工作的大学毕业生,用于对他们的进入社会的缓冲过渡。
在我们地区,对大学生在此工资基础上,还有适当的补贴,全部到手有两千多元。
公益性岗位人员怎样面试?
不知一二三线城市的情况如何,在县乡镇,录用公益性岗位是不需要面试的。只要你是失业下岗人员,你是大学毕业生,向当地政府分管人事的部门提出申请,经审核符合条件,而此岗位有剩于各额,便可直切入职。
公益性岗位的人员,有养老保险,其它险种部份地区未行缴纳。
去设计院面试的时候,一般会问哪些专业性问题?
根据你的工作经历,提出的问题也会不一样。如果你没有工作经历,是才刚毕业的大学生,一般设计单位会问你,掌握了哪几种软件,是熟练还是精通,有的也会要求要看你以前做的作品,比如你自己建的模型。根据你的回答,又会追问一些具体的问题,还会问你对这个行业是否热爱。
除了上述问题,还会问你对于人际关系的处理情况,如果和上级之间意见不统一,你会怎么做,主要就是管理层面而不仅仅是技术层面的问题。如果你有工作经历,又会多问一些,比如你更擅长哪个方面,是做前期方案还是后期的施工图。
去医院面试的时候一般会问什么问题?
常规三方面问题:
1、你为何选择医生这个职业?当初报考的想法和现在的想法有哪些变化?
2、你了解目前医院里实习生的一般表现是怎样的?你认为一个好的实习生又是怎样的?
3、未来5年的职业计划。 我给你几点经验之谈吧,现在社会不管是哪个企业都需要全方位发展的人才 1.面试时无论考官问你什么问题,作出回答时都要言语大方,吐词清晰,而且要让在场的每一位听到的在说什么,千万不要扭扭捏捏,声音像蚊子。 2.你的特长很主要,医院里常会搞活动,比如篮球,足球……体育方面,或者舞蹈等等,只要有特长就胜过别人一筹。 3.既然你的笔试顺利过关,说明基础知识应该没问题的,而且一般面试很少问专业问题。 4.面试时,也会考一个人的素质,处理问题的方法,一定要听清问题,如问你有关医患的问题,一定要认真快速分析,这个问题是从病人方面考虑还是从医院方面占优势。