在大学可以为将来工作做哪些准备
孩子上大学了，是不是应该勤工俭学了？
孩子上大学了，是不是应该勤工俭学了？
孩子上了大学，要勤工俭学！因为勤工俭学具有双重效益，即育人效益和经济效益。
孩子通过勤工俭学可以得到一定经济收入。通过课余时间的适当劳动取得理所当然的劳动报酬，不仅可以让孩子认识到自身对于家庭的责任，同时也能让孩子认识到了自己长大了自己有能力去减轻父母的负担。让自己有获得感和成就感，自己消费起来会更舒心。这样可以给自己带来了更多的愉悦与满足。由此可见，勤工俭学不仅仅是物质层面上让孩子获得生活费那样简单了，它更多地是能给孩子精神层面上的宝贵财富。
勤工俭学可以体会劳动的意义，尽早理解生活的不易，能让孩子尽早明白生活的本质。勤工俭学能锻炼孩子的生活、工作能力，可以强化孩子自身的自立自强意识，明白美好的生活是可以通过自己的奋斗取得的。有一定才华的孩子，在勤工俭学中发挥自己的聪明才智为社会服务的同时也展现自己的才华，这样不仅让孩子体会为他人服务为社会奉献的快乐，也更能树立孩子自己的生活自信心。
勤工俭学可以让孩子尽早接触社会，在勤工的过程中，也极大地拓展了孩子的交往面，增强了孩子融入校园、融入社会的生活能力。在勤工中，通过与社会上众多的人较经常性接触使孩子也较大程度上认识并熟悉社会各方面状况，从而较好地锻炼了孩子为人处世和人际交往的能力。这无疑是为孩子今后的工作形成一种和谐的过渡，优化了毕业后就业的良好条件，给毕业后的就业打下了良好的基础，还大大缩短了工作后适应社会的时间，让孩子能逐渐接受以后社会中可能面临的工作方式等种种问题。这是在书本上无论如何也学不到的真知，我觉得这项无形的财富可以让孩子获益匪浅。
综上所述，无论家庭经济状况如何，都要鼓励上大学的孩子勤工俭学！
应届毕业生去面试前要做哪些准备？
谢邀。
应届生经验不足，面试前还是要做一定准备的：
（一）了解你即将面试的公司。应届生往往同时投多个公司职位。面试前一定做点功课，要搞清楚自己要面的公司概况，比如，公司所在的领域、产品、行业地位、竞品公司及产品等。面试时不一定说的全，但要让hr知道你是做了功课的。
（二）知道自己要面的职位。如果hr问你知不知道这个职位的要求？你可以说只是从请网站上了解到这个职位，的内容很宽泛，具体工作中要做什么的，还是要向面试官请教。
（三）守时。面试不要迟到。路程不熟悉可以早点儿出门，不要完全依赖于手机地图搜索的时间，最好多加出至少30分钟的余量。能乘地铁的尽量地铁，公交和出租车时间都不可控。
（四）带一份简历。虽然hr说不用带，但有的公司在面试前会让手填《应聘登记表》，带一份简历自己用起来方便。
（五）着装。最好穿正装，不一定非要西装，正式点的衬衫裤装、裙装，得体就好。尽量选素色的，颜色淡雅干净。
（六）面试前一天注意休息，面试时保持良好健康的状态。面试时，尽量用平稳的语速，表达积极的态度。对于应届毕业生来说，态度大过能力。
我是蕾妮，一个有温度、爱分享的职业顾问，非常愿意你关注我，以及在评论区向我提问题，一起探讨职场百态。