员工辞职后公司应该办理哪些手续
上午办离职手续还是下午办？
上午办离职手续还是下午办？
劳动者应当在下午办离职手续。有些企业对员工工作会有明确的规定，如果干满整月的话，会有个全勤奖，而劳动者如果在上午办理离职手续，可能企业就不会给员工支全勤奖，而在下午办离职手续，员工已经干满全天的工作，会向员工支付全勤奖工资。
事业单位正式员工的辞职程序？
办理辞职手续程序
一、辞职人员首先应向所在单位或主管部门提出书面申请，陈述辞职的理由和去向；
二、所在单位或主管部门收到辞职申请后，应在3个月内予以办理辞职手续；
三、所在单位或主管部门经审核批准后，向市人才交流服务中心转交《辞职申请表》和人事档案；
四、国家统一分配的大中专毕业生，毕业研究生在规定的服务期限内，一般不得辞职；
五、辞职人员提出辞职申请超过3个月，所在单位仍不给办理辞职手续的，辞职人员可直接向人才交流服务中心提出辞职申请；
离职的工作交接该怎么做？
美好一天很荣幸为大家解答这个问题，让我们一起走进这个问题，现在让我们一起探讨一下。
我认为每个人的基础和悟性确实不一样，有些人点到为止，他会去自己钻研，加班加点的学会，有些人真的就跟乞讨一样，等你喂食。
以下我为大家分享，我个人对这个问题的看法与想法，希望我的分享能给大家带来帮助，也希望大家能够喜欢我的分享。
我认为首先要说一点很重要但经常被大家忽视的问题，要把自己以后能用得着的资料、文件以及一些涉及到个人隐私的资料，在不违反公司保密细则的情况下，进行备份，并且备份后从公司电脑里删除。然后比如说，个人简历、照片、以及其他一些有自己工作痕迹的东西。
要将所有需交接的物品及注意事项列成清单，一式三份，由移交、接手、见证三方签字，移交后各方存一份。递交移交书一份：注明移交内容移交清单一份及清单上所有物品及事项。移交、接手、见证三方签字。
我认为提升自己的能力，不管是接手一份新工作，还是找一份新工作，对自己都简单一些。工作也不能简单的看薪酬什么的，还是要察言观色，有些坑，没必要浪费自己时间，趁早跳出去的好。
在以上的分享关于这个问题的解答都是个人的意见与建议，我希望我分享的这个问题的解答能够帮助到大家。
在这里同时也希望大家能够喜欢我的分享，大家如果有更好的关于这个问题的解答，还望分享评论出来共同讨论这话题。
我最后在这里，祝大家每天开开心心工作快快乐乐生活，健康生活每一天，家和万事兴，年年发大财，生意兴隆，谢谢！